新疆和能矿业集团有限责任公司成立于2024年3月2日，是经和田地区行署批准，地区国资委直接监管的国有独资企业，注册资本1亿元，位于新疆和田地区和田市古江巴格街道米斯开尔阔恰社区古江南路19号国资国企综合楼401室。所属行业为其他采矿业。为适应公司战略发展需求，现面向社会公开招聘。具体事项公告如下：

一、招聘职位及人数

项目管理专员1名、驾驶员2名、安全管理负责人1名、统计员1名。

二、任职资格及条件

（一）项目管理专员

岗位职责：

1.负责项目的全生命周期管理，包括项目规划、执行、监控与收尾，确保项目按时、高质量交付；

2.组织协调项目团队成员，合理分配任务，有效沟通各方资源，解决项目推进过程中的问题与冲突；

3.制定并执行项目预算，严格控制成本，对项目成本效益负责；

4.定期向上级领导汇报项目进展，提供精准的数据与分析，为决策提供依据。

任职要求：

1.大专及以上学历，项目管理、工程管理或相关专业优先；

2.具有1年以上项目管理工作经验，熟悉项目管理流程与工具，有成功项目案例者优先考虑；

3.三级乙等及以上普通话证书；

4.具备优秀的组织协调、沟通应变能力，能在高压环境下高效工作；

5.熟练掌握办公软件，具备一定的数据分析能力。

（二）驾驶员2人

岗位职责:

1.严格执行车辆管理办法的规定和要求,根据统一调度完成出车任务；

2.遵守交通法规，注意行使安全，文明礼貌，热情待人，保守机密；

3.每次出车后按指定位置将车辆停放整齐，并做好用车登记工作填写出车时间、收车时间、用车内容、行驶起止地点和行驶里程；

4.负责车辆的日常清洁、安全检查、维修保养和加油卡充值工作，保持车辆状况良好；

5.完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1.35岁以下，高中及以上学历；

2.精通交通法规,掌握车辆构造、车辆养护等知识,驾驶技术娴熟；

3.具有较强的执行能力、沟通协调能力，具有较强的责任感和服务意识；

4.中共党员，退伍军人，和田户籍，在同等条件下优先考虑；

5.C1以上驾驶证；

6.3年以上驾驶经验，且能够适应高海拔作业环境；

7.三级乙等及以上普通话证书。

（三）安全管理负责人

岗位职责：

1. 负责及时、精准地向集团公司及下属子公司、控股公司相关部门和人员，传达国家及地方有关生产、安全等方面的方针政策、法律法规以及上级指示精神，确保各级组织在安全生产运营中有法可依、依规行事，同时监督执行情况，保障法规政策落地不走样；

2. 牵头组织编制、审核集团公司所属各全资子公司和控股公司的安全生产标准化制度，涵盖安全生产管理制度、考核办法、岗位职责、操作规程、作业指导书等全链条规范文件；

3. 深度参与集团公司所属各全资子公司和控股公司工程项目各关键节点审核，包括物资设备采招、工程项目总计划制定与进度考核、现场质量进度成本安全及工程量考核、工程竣工结算资料审核等，从安全视角严格把关，提出专业审查意见；

4. 定期深入集团公司所属各全资子公司和控股公司生产一线进行检查，聚焦矿山、冶炼生产、机电等核心环节，敏锐洞察安全问题，迅速组织调查分析，提出切实可行的整改意见并跟踪落实。

任职要求：

1.持有注册安全工程师以上职称【或持有金属非金属矿山（露天矿山）主要负责人安全生产知识和管理能力考核合格证或正在参加注册安全工程师考试人员】；

2.大专及以上学历；

3.熟悉国家及地方相关安全生产法规、成册，熟悉及拥有矿业类安全管理工作经验；

4.具有良好的组织协调和沟通能力，强烈的团队协作精神，责任心强、吃苦耐劳；

5.中共正式党员、军队退役专业人员优先；

6.三级乙等及以上普通话证书。

（四）统计员

岗位职责

1. 负责收集、整理、汇总各类数据，包括但不限于生产数据、销售数据、库存数据等，确保数据的准确性和完整性；

2. 依据公司规定和相关统计法规，编制各类统计报表，如日报、周报、月报、季报和年报等，并按时上报给上级领导和相关部门；

3. 参与公司的盘点工作，对库存物资、固定资产等进行清查和统计，确保账实相符；

4. 协助其他部门进行数据查询和统计工作，为各部门提供数据服务；

5 负责统计资料的归档和保管工作，建立健全统计档案，以便随时查阅和使用；

6. 配合上级部门和统计机构的检查和调研，提供准确的统计数据和相关资料。

任职要求

1.学历为大专及以上，统计学、数学、会计学等相关专业优先；

2.具备扎实的统计学基础知识，熟悉统计方法和数据分析工具，如Excel、SPSS等；

3.具备三年以上行政管理经验，并有一年以上统计相关工作经验；

4.有较强的责任心和敬业精神，工作认真细致，能够保证数据的准确性和及时性；

5.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作；

6.三级乙等及以上普通话证书。

（五）有下列情形之一，不接受报名

1.受过刑事处罚的;

2.处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的;

3.涉嫌违纪违法正在接受组织调查，或被相关主管部门、行业协会做出处罚的;

4.配偶已移居国(境)外,或者子女均已移居国(境)外的;

5.其他不宜报名的。 

三、薪酬待遇

（一）薪资待遇。按照公司薪酬管理制度执行（项目管理岗5000-8000元/月，驾驶员4000-6000元/月，安全管理负责人5000-8000元/月，统计员5000-6000元/月）。

（二）福利待遇。公司缴纳五险、工会福利、带薪休假、津贴补贴等国家规定国有企业从业人员享有的福利待遇。

四、招聘程序

招聘程序包括报名、资格审查、面试、体检、背景调查、聘用等程序进行。

1.简历投递：请有意者于2025年4月3日前，将个人简历发送至公司招聘邮箱：xjhnkygs@163.com，邮件主题统一命名为“应聘岗位+姓名+联系电话”。简历需包含个人基本信息、学历学位证书、工作经历证明、相关专业资质证书等材料（以附件形式发送，附件总大小不超过10M）。

2.资格审查（3月20日- 4月4日)：公司将根据招聘要求对应聘者简历进行筛选，通过初审的应聘者，我们将以电话或短信形式通知参加笔试或面试环节，请保持通讯畅通。

3.笔试：笔试采用闭卷形式，全面考查专业知识、综合素养与岗位技能，满分100分，合格成绩不低于60分。

4.面试：根据岗位性质，安排相应的面试。重点评估应聘者的专业技能、沟通应变能力、团队协作精神等综合素质。具体时间、地点另行通知。

5.背景调查：对拟录用人员进行背景调查，核实学历、工作经历等信息真实性。

6.录用入职：经综合评估合格后，确定录用人员名单，发放正式录用通知。录用人员按通知要求准备相关材料，按时报到入职。

五、其他

应聘人员须确保提供的材料真实可靠，如有不实之处，将取消聘用资格。

联系人及电话：陈帅帅  17690675270

电子邮箱：xjhnkygs@163.com

网    址：xjhnky.cn